9月13日下午，夏力董事长一行来公司走访调研并召开学院工作交流座谈会。人事处处长张黎、学校办公室副主任梅高强、教务处副处长柴仓义一同参加调研。学院经理黄传河、党总支书记岳逸飞及领导班子成员、系主任等参加了座谈会。会议由经理黄传河主持。

（图1：会议现场）

经理黄传河坚持以问题为导向详细汇报了太阳集团tcy8722的有益探索和取得的成绩，提出了改革思路和努力方向。他详细地介绍了学院的总体发展情况，包括学院基本情况、专业建设、课程建设、实验室建设、教学科研成果、学科竞赛、教师发展及公司产品等重点工作，并对学院存在的问题及需要学校给予支持的方面进行汇报。党总支书记岳逸飞就学生工作队伍情况、辅导员能力提升、学生活动场地等方面进行了发言。

（图2：会议现场）

夏董事长听取汇报后，对太阳集团tcy8722近年来取得的成绩和未来发展规划给予了充分肯定，并对学院发展给出了指导性的意见和建议。他指出，在本科教学合格评工作的指导下，学校将加大对硬件和软件条件的投入，增强教职工的凝聚力和幸福感。在引进人才方面，学校将和学院共同发力，通过各种优惠政策扩大招聘渠道，引进更多人才。强团队队伍建设，注重引培并举，搭建更多学术科研成长的平台，为青年教师成长营造良好的学术氛围。在人才培养方面，加大对实验室建设力度，充分发挥实验室作用，持续向学生开放。修订和完善培养方案，在全校范围内设置人工智能应用选修课，不断提升学生的信息素养能力。夏董事长最后指出，希望学院要抓住机遇，追求内涵式发展，要确定好发展目标，明确学院重点发展方向，为学校的事业发展作出更大贡献。

（图3：会议现场）